6月3日-6月4日，姑苏实验室举行了2021年第三期新员工培训会，共计43名新员工参加。

本期新员工培训内容包括姑苏实验室基本工作环境、管理纲要、战略规划、主业务流程L2T四个模块，分为5个小组进行。

运营支撑部邱伊恬老师从办公楼层、物品领用、员工福利、人事政策、IT办公支持、停车申请、法务咨询、OA审批、会议室管理、财务报销等方面对基本工作环境进行了详细的介绍，并带领全体新职工参观了姑苏实验室展厅，让大家熟悉相关规章制度及办事流程，初步了解姑苏实验室的建设背景。

姑苏实验室总顾问为新员工进行了管理纲要培训。总顾问从姑苏实验室的发展历程、理念文化、战略主航道、体制机制等方面进行了讲解，并围绕相关主题进行了深入的研讨，使新员工在活跃的氛围中，了解了姑苏实验室的发展历程与文化理念。

姑苏实验室战略规划部部长李顺峰为新员工带来战略规划培训。李部长从原则、定位与目标以及未来的规划与措施等方面对姑苏实验室的战略规划进行了深入的解析，并围绕战略洞察“五看”模型及知识产权交易前置模式与全体新员工进行研讨，使大家深入了解了姑苏实验室的未来战略规划。

姑苏实验室科研能力建设部副部长刘明海为新员工作主业务流程L2T培训。刘部长从流程的基本概念引入，对姑苏实验室主业务流程的ETO、RCP、ITD三个模块进行了详细的解析，并结合实际案例进行研讨，使大家在深入的研讨中，理解了实验室从线索到技术突破的端到端运作管理流程体系。

最后，全体参训学员参加了应知应会考试，通过培训综合成绩统计，第二组荣获“最佳小组”称号，顾泓、卜欢欢、许景瑶、张俊斌、沈佳麒5位学员荣获“优秀班委”荣誉称号，吴彬、曹铭、孙越、仲迎迎、吴强5位学员荣获“优秀学员”荣誉称号，全体参训学员均圆满结业。衷心希望每位新员工在今后的工作中发扬团队合作精神，在各种挑战面前乘风波浪、勇往直前，为姑苏实验室的发展和自我价值的实现不懈奋斗。

新员工培训合影

培训课堂

结业典礼